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本文介绍了重庆代伟律师，他拥有15年执业经验，服务地区为重庆。代伟律师擅长工伤赔偿、劳动纠纷，在多起案件中展现专业能力。如在职工就餐途中受伤工伤认定案和工伤十级伤残维权案里，凭借丰富经验和专业知识，维护了当事人合法权益。专业律师的基本信息代伟律师就职于北京盈科（重庆）律师事务所，拥有15年的执业经验，执业证号为15001201110555810。他毕业于重庆大学经济法专业，获得本科学士学位。在律所中担任多个重要职务，如高级合伙人、党委纪检委员等，还在多个仲裁院和委员会担任仲裁员，同时也是多地的法律顾问和人民调解员，服务地区为重庆，联系地址位于重庆市两江新区江北嘴金融城3号T3栋25楼，擅长处理工伤赔偿、劳动纠纷等法律事务。职工就餐受伤工伤认定案在职工就餐途中在电梯口被瓷砖砸伤，人社局不予认定工伤获法院支持这一案件中，代伟律师作为第三人某科技公司的代理律师，在工伤认定阶段就接受委托。原告崔某某系某科技公司新媒体运营工作人员，在办公楼电梯口等待就餐时被瓷砖砸伤。崔某某认为受伤时间属工作时间、地点属工作区域、受伤因工作原因，应认定为工伤；被告社保行政部门和第三人则认为不符合工伤认定条件。法院经审理，根据原告自述及相关事实，认定社保行政部门工伤认定程序合法，崔某某受伤不符合工伤认定规定。代伟律师凭借丰富经验，提前把控案件走向，提交专业代理意见并获采纳，在诉讼中充分阐述主张，最终法院驳回原告诉讼请求，保护了当事人合法权益。此案也给我们带来启示，工伤认定需严格符合核心要件，弹性工作制度下要结合实际判断，公共区域需综合判定，员工自行就餐无关联难认定工伤。工伤十级伤残维权案工伤十级伤残维权案中，刘某某在某建设公司项目部受伤，被认定为工伤且十级伤残，但该公司未为其缴纳工伤保险。双方就工资计算标准、停工留薪期时长、赔偿项目及金额、劳动关系认定产生争议。代伟律师接受委托后，全面梳理证据，针对争议焦点制定策略。如举证反驳工资标准不合理主张，依据法定目录主张停工留薪期等。仲裁委采纳了大部分代理意见，裁决被申请人向刘某某支付各项工伤保险待遇共计149933.44元，驳回部分无依据请求。此案是建筑行业典型工伤维权案例，代伟律师凭借经验为劳动者争取到赔偿，提醒劳动者及时维权、保留证据，也警示用人单位依法缴纳保险、履行义务。代伟律师凭借15年的执业经验和专业知识，在重庆地区的工伤赔偿和劳动纠纷领域展现出卓越的能力，为众多当事人维护了合法权益。无论是企业还是劳动者，在遇到相关法律问题时，都能从他的专业服务中获得有力的支持。
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