如果用人单位不给劳动者劳动合同,劳动者可以采取以下措施:1. 与用人单位协商:首先尝试友好沟通,要求用人单位提供劳动合同文本,明确告知其提供合同是法定义务。2. 向劳动监察部门投诉:可携带能证明劳动关系的材料,如工资条、工作证等,前往当地劳动监察大队反映情况,劳动监察部门会责令用人单位改正,及时提供劳动合同。3. 申请劳动仲裁:若协商和投诉无果,劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位提供劳动合同。仲裁时需提交仲裁申请书、相关证据等。4. 通过诉讼解决:对仲裁结果不满意,可在规定时间内向人民法院提起诉讼,借助司法途径强制用人单位提供劳动合同。根据法律规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经双方在劳动合同文本上签字或者盖章生效。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。所以劳动者要积极维护自身权益,确保有合同保障自身权益。
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