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超龄员工工亡难认定?看律师如何成功维权!

2026.03.14劳动纠纷7人浏览

在法律的世界里,有这样一群人,他们凭借专业知识和坚定信念,为当事人的合法权益保驾护航。张子俊律师就是其中的佼佼者。他毕业于重庆理工大学,拥有法学本科学士学位,自2020年入职安徽众佳律师事务所,至今已有5年执业经验,现为律所党支部副书记、合伙人。

擅长领域:多元专业,精准服务
张子俊律师的擅长领域广泛,涵盖刑事辩护、债务纠纷、工伤赔偿交通事故纠纷和建设工程纠纷。在刑事辩护中,他注重细节,逐页梳理案卷、核查证据链,多次为当事人争取到有利结果;处理债务纠纷时,能为企业制定清收方案,也能帮助个人理清借贷关系;工伤赔偿案件里,提供“一站式”指导;交通事故纠纷中,熟悉理赔流程,协调各方和解;建设工程领域,凭借对法规的掌握,处理多起复杂案件。

案件简述:超龄工亡,认定受阻
2022年,蒋某(化名)下班乘坐同事车辆回家,途中遭遇交通事故,因颅脑损伤抢救无效死亡,交警认定其无责。蒋某家属与工作单位沟通申报工亡,然而单位以蒋某超过法定退休年龄入职且签订《劳务合同》为由,认为不构成工亡,拒绝申报。张子俊律师接手此案后,开启了为逝者维权之路。

案件难点:法规适用,多方挑战
1.超龄员工身份:蒋某超过法定退休年龄,与单位签订的是《劳务合同》,这给工亡认定带来了巨大挑战。
2.单位态度强硬:工作单位坚决认为蒋某不构成工亡,不愿配合申报,增加了维权的难度。
3.法律规定复杂:涉及最高人民法院行政答复精神以及《人力资源和社会保障部关于执行<工伤保险条例>》若干问题的意见等规定,需要准确理解和适用。

办案方法:精准施策,步步为营
1.深入调查:确定交通事故发生时蒋某已达法定退休年龄,查明其生前未领取城镇养老保险待遇且为农业户口,工作单位经营地址为城镇区域。
2.法规运用:依据最高人民法院行政答复精神和相关规定,向工伤认定部门为逝者申报工亡。
3.应对诉讼:工作单位不服提起行政诉讼一审、二审、再审,张子俊律师积极应对,最终裁判结果均驳回了单位撤销工亡认定的诉求。
4.索赔维权:在工亡认定成功后,着手索赔仲裁程序,为逝者家属争取合法权益。

结果:正义伸张,权益保障
法院最终判决单位支付逝者家属一次性工亡医疗补助金94余万元、丧葬补助金以及逝者配偶的供养亲属抚恤金。张子俊律师用专业和坚持,为逝者家属讨回了公道。

在法律的征程中,张子俊律师始终坚守“受人之托,忠人之事”的职业准则。他不断更新知识储备,与团队分享经验,提升服务能力。未来,他将继续在法律领域深耕,为更多人提供优质的法律服务,让公平正义在每一个案件中得以彰显。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

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