打零工遭遇拖欠工资,可采取以下措施维护自身权益。首先,尝试与雇主进行沟通协商,明确表达自身诉求,要求其支付拖欠的工资。若沟通无果,可收集相关证据,如工作记录、考勤表、工资结算凭证、与雇主的聊天记录等,这些证据能有力证明你与雇主存在劳务关系以及工资拖欠情况。接着,可向当地劳动监察部门投诉,劳动监察部门会依法对雇主进行调查处理,责令其支付工资。若劳动监察部门处理后仍未解决,可依据收集的证据,向劳动争议仲裁机构申请仲裁。仲裁机构会根据事实和法律作出裁决,要求雇主支付工资及可能产生的赔偿金等。若对仲裁结果不服,还可在规定期限内向人民法院提起诉讼,通过司法途径保障自身合法权益。总之,要积极运用法律手段,维护自己应得的劳动报酬。
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