优质问答
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**律所实力：专业服务的坚实后盾**上海市华荣（广州）律师事务所于2021年2月8日成立。其总所上海市华荣律师事务所创办于1996年8月，是中国创办最早的合伙制律师事务所之一，也是中国法律服务业领先的综合性律师事务所。华荣律师先后担任1000余家企事业单位等的法律顾问，还荣获“上海市规范建设优秀律师事务所”等荣誉称号。广州分所全面承袭总所管理体系等资源，为广州及华南地区客户提供优质法律服务。律所共有200余人，大部分律师获硕士学位，具备良好教育背景、深厚法律功底和丰富执业经验。律所擅长公司商事、刑事辩护、知识产权、婚姻家庭等核心业务，以及医疗器械、房地产与建设工程等行业专精领域。律所主要负责人包括霍文杰、赖晓巧、何仪美、夏天下等精英律师，他们在各自擅长领域发光发热。**劳动争议案情：员工权益受挑战**在这起劳动争议案中，当事人于2022年7月入职第一被申请人处担任组长。然而到了2024年3月，公司撤销工作地A，要求变更劳动合同主体，还将工作地点调整至工作地B，通勤往返约5小时。之后，公司又撤销了当事人的组长职务。当事人以公司未足额支付提成、降职降薪等为由，被迫解除了劳动关系，并提出多项仲裁请求。**律师辩护：精准出击维护权益**律所律师在处理此案时展现出了专业能力。首先明确了两被申请人的关联关系及连带支付责任。聚焦劳动合同实际履行情况，积极举证公司变更工作地点、违法降职降薪的事实。依据法律规定强调提成作为工资组成部分应按时足额支付，有力支撑了经济补偿金等核心诉求。**案件结果：正义得到伸张**最终，第一被申请人需支付当事人未休带薪年休假工资与加班工资差额2091.13元、解除劳动合同经济补偿金16378.04元，第二被申请人承担连带责任，不过提成相关诉求被驳回。这一结果体现了律所律师在案件处理中的专业和努力，成功为当事人争取到了应有的权益。在面对劳动纠纷等法律问题时，专业的律所和律师能够为当事人提供有效的法律支持和保障。
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