法律解答:下班途中被汽车撞伤若符合一定条件算工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。核心分析: 适用逻辑:需同时满足上下班途中、非本人主要责任、交通事故这几个条件。 权利义务:职工有获得工伤认定及相应工伤保险待遇的权利;用人单位有协助职工申请工伤认定等义务。 关键构成要件:明确是在合理的上下班途中事故责任认定非本人主要责任且是交通事故。实务建议: 及时报警拿到交通事故责任认定书确定责任划分。 收集与事故相关的证据如现场照片、医院诊断证明等。 尽快向用人单位报告事故情况并要求单位协助申请工伤认定。一般应在事故发生之日起一年内由用人单位或职工本人向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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