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老板拒绝支付工资该怎么处理

2026.01.16劳动纠纷5人浏览

法律解答：老板拒绝支付工资，劳动者有权要求其支付。
法律依据：《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
核心分析：
1.用人单位有按照约定支付工资的义务。
2.劳动者付出劳动，有权获得相应报酬。
3.关键在于用人单位存在拒绝支付工资的行为。
实务建议：
1.收集证据，如劳动合同、考勤记录、工作证、工资条、聊天记录等能证明劳动关系及工资情况的材料。
2.先与老板协商，要求支付工资，注意保留协商的证据。
3.协商不成可向劳动监察部门投诉，由劳动监察责令老板支付工资。
4.也可申请劳动仲裁，提交仲裁申请书和相关证据，通过仲裁程序要求支付工资。
5.若对仲裁结果不满意，还可在规定时间内向法院提起诉讼。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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