如果遇到拖欠工资的情况，你可以采取以下措施。1.与用人单位协商，要求其尽快支付拖欠的工资，并明确支付时间和方式。保留好协商的相关证据，如聊天记录、邮件等。2.若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉。投诉时要准备好相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，详细说明拖欠工资的情况和诉求。劳动监察部门会进行调查处理，督促用人单位支付工资。3.还可以申请劳动仲裁。向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，请求裁决用人单位支付拖欠的工资。仲裁过程中，要提供充分的证据支持自己的主张。在采取这些措施时，要注意保留好所有的证据和相关材料，以维护自己的合法权益。
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