工伤起诉是否需要律师可从以下方面考虑:1. 法律知识储备:若自身对工伤认定、劳动仲裁及诉讼等相关法律规定有深入了解能准确把握法律程序和要求可不请律师。比如清楚工伤认定标准、赔偿项目计算方式等。2. 案件复杂程度:简单工伤案件事实清晰、证据确凿自己处理也能较好应对。但复杂案件如涉及多种工伤认定争议、劳动关系不明确等律师更能提供专业帮助。3. 证据收集能力:收集和整理工伤证据有难度律师可凭借专业经验和调查权更有效地收集如劳动合同、医疗诊断证明、证人证言等关键证据。4. 谈判协商能力:工伤处理中可能需与用人单位协商赔偿律师能凭借专业技巧和经验争取更有利赔偿方案。5. 风险把控:律师能提前分析案件风险制定应对策略降低败诉风险保障合法权益。总之工伤起诉不一定非要律师。若自身法律知识丰富、案件简单且能自行处理好各环节可不请。但复杂案件或自身缺乏相关能力经验时聘请律师能更好维护权益提高胜诉几率。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。