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离职后怎么要回工资

2025.12.26劳动纠纷5人浏览

离职后要回工资可按以下步骤操作：
1. 确认工资数额及支付情况：明确自己应得的工资总数查看劳动合同约定、工资条、考勤记录等确定公司是否有按时足额支付。
2. 与公司沟通：首先尝试与原公司友好协商说明离职情况要求支付剩余工资。可以通过邮件、短信或直接面谈等方式进行。
3. 收集证据：若沟通无果收集能证明你工作及应得工资的证据如工作证、工作服、工作记录、同事证言、离职证明等。
4. 向劳动监察部门投诉：准备好相关证据前往当地劳动监察部门投诉他们会对公司进行调查并责令其支付工资。
5. 申请劳动仲裁：若投诉后仍未解决可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需提交仲裁申请书、证据等材料仲裁委将依法裁决公司支付工资。
6. 申请强制执行：若公司不履行仲裁裁决可在规定时间内向法院申请强制执行通过法律强制手段要回工资。
在整个过程中要注意保留好相关凭证按法律规定的程序和时间节点进行操作以维护自己的合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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