劳务派遣劳动者发生工伤用工单位通常是有责任的。具体如下:1. 工伤保险责任:如果劳务派遣单位依照法律规定为被派遣劳动者缴纳了工伤保险在劳动者发生工伤时由工伤保险基金和用工单位共同承担责任。工伤保险基金支付工伤待遇用工单位承担以下责任:在工伤治疗期间若劳务派遣单位不能及时支付医疗费用等用工单位先行垫付;负责安排劳动者进行治疗并协助办理工伤认定、劳动能力鉴定等手续。2. 补充赔偿责任:若劳务派遣单位没有为劳动者缴纳工伤保险那么用工单位要承担工伤保险待遇的支付责任。用工单位向劳动者支付相关待遇后可以向劳务派遣单位进行追偿。总之用工单位在劳务派遣劳动者工伤事故中负有一定责任以保障劳动者能及时获得救治和相应赔偿。
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