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职工如何申请病退

2025.12.23劳动纠纷10人浏览

职工申请病退一般按以下步骤进行：
1. 确认病情：职工需患有国家规定的可办理病退的疾病如严重心脏病、癌症晚期等。需提供正规医院的诊断证明、病历等资料以证明病情符合要求。
2. 准备材料：通常包括身份证、户口本、个人档案、劳动能力鉴定申请表、医院诊断证明、检查检验报告等。
3. 劳动能力鉴定：向当地劳动能力鉴定委员会提出申请由其安排专家对职工的劳动能力进行鉴定。鉴定主要依据病情对职工工作能力的影响程度确定是否达到病退标准。
4. 审核与公示：劳动能力鉴定委员会审核材料和鉴定结果。审核通过后可能会进行公示以确保程序公正。
5. 提交申请：将准备好的材料和鉴定结果提交给当地社保部门或相关机构正式提出病退申请。
6. 等待审批：社保部门等会对申请进行审批一般在一定时间内给出审批结果。
7. 办理退休手续：若审批通过按照当地规定办理退休手续包括养老金待遇核定等。
不同地区可能在具体要求和流程上有差异职工需提前了解当地政策并按要求操作。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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