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工伤鉴定和劳动鉴定有联系但不完全相同。工伤鉴定是针对职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后对其劳动能力等方面进行的鉴定。它主要依据《工伤保险条例》等相关法律法规目的是确定工伤职工的伤残等级以便享受相应的工伤保险待遇。劳动鉴定范围更广它可以包括工伤鉴定也涵盖因其他非工伤原因导致劳动能力受损的鉴定等情况。一般来说工伤鉴定是劳动鉴定的一种特殊类型主要用于工伤领域。工伤鉴定具体步骤如下：1. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报社会保险行政部门同意申请时限可以适当延长。2. 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。3. 社会保险行政部门受理工伤认定申请后根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作据实提供情况和证明材料。4. 社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
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