签了两年合同可以中途辞职。1. 协商一致:若与用人单位协商一致可随时解除劳动合同无需承担违约责任。双方签订解除协议即可。2. 提前通知:一般情况下提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。试用期内提前三日通知用人单位即可。3. 用人单位过错:若用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等过错情形劳动者可随时解除劳动合同无需提前通知。4. 劳动者自身特殊情况:如因不可抗力等其他正当理由也可与用人单位协商解除合同。总之劳动者有辞职的权利但应按照法律规定的程序进行以避免不必要的纠纷。辞职时要注意办理好工作交接等手续确保自身权益得到保障。
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