优质问答
我的位置:首页 > 优质咨询 > 劳动纠纷 > 劳动仲裁律师要钱吗

劳动仲裁律师要钱吗

2025.12.19劳动纠纷7人浏览

劳动仲裁律师通常是收费的。
1. 收费方式:
一般有按比例收费比如按照劳动仲裁请求金额的一定比例收取像5%-10%等;
也有按固定收费根据案件复杂程度等确定一个固定的收费数额。
2. 收费标准:
简单案件收费可能相对低些复杂案件收费会高些。例如涉及大量证据收集、多次庭审等复杂情况的案件收费可能会比只是简单确认劳动关系的案件要高。
3. 协商收费:
当事人可以和律师事务所进行协商明确收费金额、支付方式、支付时间等具体内容。
4. 风险代理:
部分律师可能会采取风险代理的方式即前期收取较少费用待案件胜诉后按照一定比例收取较高费用。但这种方式要谨慎选择了解清楚风险和收益的具体情况。
5. 收费依据:
律师收费一般会参考案件的难易程度、耗费的工作时间、律师的专业水平、可能承担的风险和责任等因素。
在聘请劳动仲裁律师前一定要与律师充分沟通收费事宜签订详细的委托代理合同明确双方权利义务避免后期产生纠纷。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

  • 1. 法律定性:员工与用人单位之间存在劳动合同关系,员工依法享有辞职权,领导不批的行为限制了员工的合法权益。 2. 法律依据:《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以... 查看更多
  • 合作协议与雇佣关系有明显区别通常不是雇佣关系主要体现在以下几点: 1. 主体地位:合作协议中各方一般地位平等共同协商合作事宜;雇佣关系中雇主与雇员地位不平等雇主有一定指挥权。 2. 工作目的:合作是为... 查看更多
  • 工伤九级的赔偿数额需根据具体情况确定。以下是赔偿的主要方面及计算方式: 1. 一次性伤残补助金:标准为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 2... 查看更多
  • 1. 一般情况下劳动仲裁律师费由聘请律师的一方自行承担。 2. 但存在特殊情况: 若劳动合同中有明确约定律师费由败诉方承担那么按照合同约定执行。比如劳动者和用人单位在合同里约定因劳动纠纷产生的仲裁律师... 查看更多
  • 1. 法律定性:劳动合同期限是用人单位与劳动者约定的劳动关系存续时间,是劳动合同的重要条款之一。 2. 法律依据:《劳动合同法》第十二条规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一... 查看更多
  • 如果劳动合同续签时工资降低劳动者可以采取以下措施: 1. 查看劳动合同约定:确认合同中关于工资调整的具体条款看是否有关于续签时工资变动的合法约定比如是否有明确的薪资调整机制等。 2. 与用人单位协商:... 查看更多
  • 图文咨询
    27W+专业律师,超30亿人次使用
    立即咨询
  • 电话咨询
    一个电话,解决法律问题
    立即咨询
  • 商城服务
    专业律师拟定,合理规避法律风险
    进入商城

2004~2025年,27W+ 专业律师在华律网

解决了 5,000W+ 个问题

今日咨询:0 条,律师解答:3

在线咨询