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自动离职与辞职有什么区别

2023.02.09 劳动纠纷 4957人浏览举报
律师回答
自动离职和辞职的区别有:
(1)性质不同,辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为,而自离是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为;
(2)待遇不同,辞职是双方协商解除劳动合同,自动离职单方面。
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【延伸知识】自动辞职有工资。劳动者依法享有取得报酬的权利,用人单位应当根据劳动者实际工作天数和劳动合同来计算工作的数额,在解除劳动合同的同时,应当一次性付清工资。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条, 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条,企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
报告编号:NO.20230209*****

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    王国志律师 2019.07.19 14312人看过
  • 引咎辞职和责令辞职有什么区别

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    袁超律师 2019.08.15 10581人看过
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    袁超律师 2023.07.24 168人看过
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    张燕鹏律师 2019.08.26 6438人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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