精选解答
精选解答
报告编号：NO.20221123*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告违法。依据我国相关法律的规定，在疫情期间公司强制员工复工是违法的，违反了相关法律的规定，要承担相应的责任。处警告或者二百元以下罚款;情节严重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
上班睡觉虽属违反劳动纪律，还不能算严重违反单位的规章制度，何况单位还要有这方面的规章制度，就算有按照谁主张谁举证的法律原则，用人单位还必须拿出足够的证据，一是要举证说明你睡觉的事实成立，二是要证明你的行为属于严重违反用人单位的规章制度。
不属于违法。收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明。一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。
在工厂上班时误伤了工友的，是属于无心之过，一般情况下不属于违法的行为，受伤的工人是可以申请工伤认定的。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的等等。
如果境外赌博是合法的就不违法，如果是不合法的就是违法行为。根据《刑法》的规定，以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。开设赌场的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
在诈骗公司上班是否有罪要看当事人是否知情和当事人经手的诈骗金额，如果有证据能够证明当事人不知情的话，不构成犯罪，如果不能证明是否知情的话，看当事人经手的金额，如果未达到刑事标准，那么进行行政处罚，如果当事人经手金额达到刑事标准，那么进行刑。
如果是职业病按工伤处理，公司有责任;如果不是，公司没有责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。
不违法，但须为担保方(对方)负责还贷。无法如期偿还贷款，借款方可处理担保人的抵押物用来清偿债务。互保是银行不受理的一种方式，一般是采取联保的措施，即三个以上的贷款主体互相担保，但二个主体互相担保的话则集中风险过大。
企业之间相互提供担保不违法。虽然法律对公司对外提供担保没有限制，但是公司对外提供担保时，要按相应的程序经董事会或者股东会决定后，即合法有效。
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
李键键律师
袁超律师
张福昊律师
杨鹏淋律师
王雪戈律师
王启权律师团队
潘卫国律师
顾双浩律师
