员工负刑事责任是否能开除

根据受贿数额以及受贿情节的不同，法院将针对性地决定被告人的最终刑罚。1、个人受贿额在人民币10万元及以上者，法院将判处罪犯10年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且可以同时剥夺其财产；而情节特别严重者，将面临死刑审判，并且财产也会被剥夺。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

对于涉案金额巨大或存在其他恶劣情节的罪犯，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时也须接受罚金刑罚。而对于涉及金额特别庞大或情节极其严重者，刑期则将升至十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，且依然需要缴纳罚金或被剥夺全部财产权。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

对于服务时间超过六个月但不足一年的员工，将按照一年的标准来计算补偿金额；对于服务时间低于六个月的员工，将仅支付半个月的工资作为经济补偿。此处所提及的“月工资”，特指员工在劳动合同解除或终止之日起前十二个月内的平均工资，且以应发工资为准。如有企业违反上述规定擅自解雇员工，则需按照上述标准支付双倍的赔偿金。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

对于服务时间超过六个月但不足一年的员工，将按照一年的标准来计算补偿金额；对于服务时间低于六个月的员工，将仅支付半个月的工资作为经济补偿。此处所提及的“月工资”，特指员工在劳动合同解除或终止之日起前十二个月内的平均工资，且以应发工资为准。如有企业违反上述规定擅自解雇员工，则需按照上述标准支付双倍的赔偿金。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

高空抛物有可能负刑事责任。高空抛物可能涉嫌高空抛物罪或以危险方法危害公共安全罪，要承担刑事责任。如果构成以危险方法危害公共安全罪，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑，关于高空抛物是否负刑事责任的问题，下面华律网小编为您详细解答。

看以什么方式性骚扰，若是打电话、发短信，情节较轻，若是对身体进行猥亵，那可能涉及强制猥亵、侮辱罪。

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员工撞死人，如果构成刑事犯罪，应当由员工自己承担。 民事责任由老板负责赔偿，因为员工是职务行为。 《刑法》第一百三十三条规定：违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。 《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第二条规定：交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役： (一)死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的； (二)死亡三人以上，负事故同等责任的； (三)造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。 《侵权责任法》第三十四条　用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

只有死亡才赔偿，否则叫补偿，奖励，鼓励，嘉奖。

造成交通事故后逃逸，构成犯罪的，要吊销驾驶证，且终生不得取得驾驶证。交通肇事后逃逸，没有构成犯罪的，应当给予罚款的处罚，可以并处拘留，不吊销驾驶证。