员工发生工亡的待遇标准是什么？

1、丧葬补助金=上年度统筹地区职工月平均工资×6个月。
2、一次性抚恤金=上一年全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
3、亲属抚恤金标准。
夫妻双方=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
在停工留薪期内因工伤而死亡的伤残职工，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
停工留薪期满后死亡的一至四级伤残职工，其直系亲属可享受本条第一款规定的待遇。

风险提示：职工符合工伤保险条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。