郭轻松律师,中共党员,现为
湖北尊而光
律师事务所劳动法律事务部执行主任、高级合伙人律师,拥有10年执业经验。他专注劳动法领域,处理过800+案件,在劳动纠纷、
工伤赔偿等方面颇有造诣。
一、精于专业:“一专多能”服务劳资双方
郭轻松律师践行“一专多能”发展理念,从业以来专注劳动法领域,不仅熟悉
武汉市各
法院系统和各
劳动仲裁委员会的司法裁判规则,代理劳动者案件时劳动者满意度达98%以上。而且熟知企业用工管理过程中劳资纠纷的痛点和难点以及应对策略,代理企业应诉获得多份企业“0”赔偿的裁判结果,还独创了企业合法解除员工6要素审查和用工规范全流程管理体系。
二、夏某某(化名)
工伤案:突破司法实践难题
在夏某某(化名)工伤案中,郭轻松律师代理伤者方。夏某某(化名)被认定为工伤一级,但
公司虽缴纳了工伤保险,却未足额缴纳。律师介入后与公司谈判,公司认为已缴纳工伤保险,相关待遇应由工伤保险基金支付,坚决不赔偿差额部分。面对公司的强硬态度,郭律师依法提起
仲裁。在仲裁过程中,他凭借专业的知识和丰富的经验,成功说服仲裁委,裁决公司支付伤残津贴差额3400余元/月直至退休、一次性伤残补助金差额11万余元。裁决作出后,公司未起诉,裁决结果生效。该案例所主张的工伤保险待遇差额,在武汉司法实践中较为少见,郭律师的成功代理为类似案件提供了宝贵的借鉴。
三、其他案例:多元化彰显专业实力
除了夏某某(化名)工伤案,郭轻松律师还处理了众多其他类型的案件。在吴某(化名)工伤案中,代理伤者方,在一审败诉的不利情况下果断上诉,二审成功改判,最终为伤者争取到高额的工伤赔偿。在王某某(化名)工亡案件中,面对疑难复杂的工伤程序,提前介入收集固定证据,经过多轮程序最终成功确认
劳动关系并认定工亡,在考虑公司赔付能力的情况下,仲裁阶段顺利达成调解。在劳动案件违法辞退、劳动权益类、劳动者身体健康权与企业用工自主权之争等各类劳动纠纷案件中,郭律师都能凭借专业能力为当事人争取到合理的权益。
郭轻松律师以其专业的
法律知识、丰富的实践经验和敬业的工作态度,在劳动法领域为劳动者和企业提供了优质的法律服务,赢得了广泛的认可和赞誉。
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