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休产假可以辞退员工吗

2022.11.21 劳动纠纷 2946人浏览举报
解析
休产假一般不可以辞退员工，这个在《劳动合同法》第42条中有明确规定。但是，如果用人单位是依照《劳动合同法》第39条的规定，辞退正处于产假期间的女职工的，那此时就是合法辞退，也是允许的。
【相关延伸】
问：休产假期间被辞退怎么赔偿？
答：休产假期间被无理由辞退的属于违法辞退，要按照经济补偿标准的二倍赔偿。
经济补偿标准如下：
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十二条
报告编号：NO.20221121*****

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作者

王汉杰

河北骏恩律师事务所

王汉杰律师，专职律师擅长房产纠纷

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