一般7日
根据《福建省人口与计划生育条例》规定,依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日;符合本条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。
首先员工要在申请表上介绍自己在试用期间的表现情况,不能夸大其词,要态度诚恳,其实,员工在公司的表现老板已经有了大致的了解,你只需要将自己的实际情况如是书写就可以了,不要为了给公司留下好的印象就盲目的一味吹嘘自己。
根据《北京市人口与计划生育条例》第十八条规定,陪产假为15天。
新的《安徽省人口与计划生育条例》将于2022年1月1日施行。女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天,男方享受三十天护理假,,在子女六周岁以前,每年给予夫妻各十天育儿假。