谭刚律师是
浙江宁波法律界一位专业且负责的律师,他凭借深厚的专业素养和对当事人的关爱,在法律领域展现出了出色的能力。
辉煌履历,专业奠基
谭刚律师是2009年某市司法考试状元,这一殊荣足以证明他扎实的理论功底。自2012年执业以来,至今已有14年,他代理案件上千件,涉及刑事、行政、民事三大诉讼领域,尤其在民商事案件方面经验丰富,涵盖
交通事故、
工伤、
劳动争议等众多类型。他还是浙江维知
律师事务所合伙人、执行主任,同时担任宁波
高新区征宁
法律咨询服务有限
公司法律总监等多个职务,是多家
公司的法律顾问。如此丰富的履历,为他的专业服务奠定了坚实的基础。
坚守理念,服务至上
谭刚律师秉持“以人为本,服务至上”的服务理念,始终坚持“专业、公平、关爱”的原则。专业,体现在他深厚的法律理论和精湛的办案技巧上。在多起案件中,他都能精准把握法律依据,为当事人制定合理的诉讼策略。比如在劳动争议案中,他抓住《
安全生产法》赋予劳动者的举报权,将公司的“恶意举报”指控转化为劳动者的合法维权行为,成功扭转案件定性。公平,意味着他收取的法律服务费公平合理,让当事人觉得价有所值。关爱,则是他对当事人的理解和包容,在处理案件时,充分考虑当事人的实际情况和需求。
典型案例,彰显实力
谭刚律师经办的众多案例,都充分展现了他的专业能力和负责态度。在渔民断臂案中,面对责任划分、赔偿标准计算等争议焦点,他据理力争。指出雇主未提供安全培训、未设置安全保护装置是事故主因,最终让
法院认定原告自身过错仅承担30%责任,被告承担70%赔偿责任。同时,他成功驳回被告“追加医院为被告”的申请,并按城镇标准为原告争取到伤残
赔偿金,还争取到合理的残疾辅助器具费等赔偿,使原告最终获赔87万余元。
在“兼职监事”被辞退案中,他精准打击解除程序的违法性,区分“兼职监事”与“兼职劳动”,质疑规章制度的合法性,最终让法院认定被告违法
解除劳动合同,为原告争取到49500元的赔偿金。
在“父亲病重请假被辞退”案中,他指导当事人固定关键证据,主张关联公司工龄合并计算,精准抗辩公司“旷工”主张,最终为17年老员工争取到近10万的违法解除劳动合同赔偿金。
谭刚律师用他的专业知识和不懈努力,为当事人解决了一个又一个法律难题,维护了当事人的合法权益。在未来的法律之路上,他将继续秉持自己的执业理念,为更多的人提供优质、专业的法律服务,在公平正义的道路上不断前行。
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