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失业金有多少

2021.09.23 劳动纠纷 1083人浏览举报
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失业保险金有多少看缴纳的年限。累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第四十六条
报告编号:NO.20210923*****

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  • 失业保险金有多少

    失业保险金有:根据规定,其领取失业保险金额为当地最低生活水平设定金额,如果参保了失业保险,可以在失业状态下享受失业补贴金。其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年等等。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1637人看过
  • 2019成都失业保险金有多少

    2019年成都失业金领取标准;1、缴费1年以上五年以下,失业金领取标准为每月782元;2、缴费5年以上10年以下,失业金领取标准为每月809元;3、缴费10年以上15年以下,失业金领取标准为每月836元。

    沈辉律师 2018.11.20 802人看过
  • 失业保险金一般有多少

    失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准,按照所缴纳失业保险费的年限确定;第13个月至第24个月领取的失业保险金标准,为其第1个月至第12个月领取标准的80%。领取失业保险金要求失业保险缴满一年,且非本人意愿中断就业。

    刘峰飞律师 2019.02.21 2934人看过
  • 骗取失业金多少算犯罪

    骗取失业金3000元以上算犯罪。诈骗罪是指诈骗公私财物,数额较大的行为。依据相关规定,3000元至10000元以上的属于诈骗罪中的数额较大。所以,骗取失业金3000元以上的才能构成犯罪。

    赵陆一律师 2020.10.13 3154人看过
  • 失业怎么领取失业金

    失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》,并出示下列证明材料:(一)本人身份证明;(二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明等。

    袁超律师 2020.08.12 14208人看过
  • 失业人员有什么条件才能领取失业金

    根据我国相关法律的规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

    袁超律师 2020.01.08 20856人看过
  • 失业金对工作年限有要求吗

    失业金对工作年限有要求,领取失业金需要具备以下条件:(1)参加失业保险满1年以上;(2)个人非自愿失业,开除符合规定;(3)60日内办理了失业手续。具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。

    张燕鹏律师 2019.12.03 1820人看过
  • 失业金能领多少钱

    《失业保险条例》第十八条规定, 失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。

    袁超律师 2018.12.27 5766人看过
  • 失业保险金可以领多少

    失业保险金的标准,是按照不低于当地城市居民最低生活保障标准,由所在省、直辖市、自治区规定的;失业保险金可以领取的最长期限,是按照失业职工缴费年限确定的。最长领取不超过24个月。

    刘峰飞律师 2018.11.20 4638人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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    您好,建议您详细询问相关社保部门的
  • 领取失业金有那些条件
    你好,失业保险金领取条件: 1、劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。 2、劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括: a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的; b、被用人单位开除、除名和辞退的; c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的; d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的; e、以及法律、行政法规另有规定的。 3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。
  • 你好,失业金有多久期限
    其次,劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;以及法律、行政法规另有规定的。
  • 领取失业金的弊端有吗
    领取的次数有限
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