
山东省陪产假依据相关政策法规执行,按《山东省人口与计划生育条例》,符合规定生育子女夫妻,女方增加产假六十日,男方有七日护理假,视为出勤,待遇不变,单位违反规定,职工可投诉维权。

开放二胎政策后,有关生育分娩福利政策也逐渐完善起来,各地区也有了男士陪产假的说法并由单位按照各地区标准发放,那么在山东省内工作的职员,配偶生育分娩,能有多少天的陪产假假期?对此,华律网小编整理出以下的法律知识,一起看看吧:

产假是每个女人可以享有的一种带薪休假的权利;单位不得以任何方式开除或扣除工资。国家也给予了男方陪产假的权利,根据地区不一样产假陪产假的天数都有所不同,那么,广东省产假陪产假分别有多少天正在休产假的享有什么政策华律网小编就在下文中为大家介绍一下吧。

产假陪产假分别有多少天,有什么样的规定呢?据规定,女性员工可享有98天产假,其中产前有15天;难产则再加15天;生育多胞胎者,每个额外婴儿可再增15天;怀孕不满四个月流产享15天假期,超过四个月则有42天;晚育产假则按各地计划生育条例执行。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

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