
上班途中出车祸可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三、必须是本人不是全部责任或者不是主要责任;第四、必须是因机动车而引起的道路交通事故。

上班途中出车祸算工伤吗?上班途中出车祸是否算工伤要依具体情况判定。认定工伤需满足在合理上班途中、发生非本人主要责任的交通事故这两个条件,责任划分由交管部门的认定书确定,文中还举例说明了不同情形。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

必须是发生在上下班通行的必经路线之上;再次,必须是在交通事故中本人并非全责或主责;必须是由机动车引发的道路交通事故。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

上班途中出车祸认定工伤,要符合法定条件并按程序进行。条件是在合理时间和路线的上班途中,且受非本人主要责任的交通事故伤害。程序是准备材料,由单位申请,未申请的职工等可自行申请,部门调查核实后作决定。

上班途中出车祸是否工伤依具体情况定。《条例》规定上下班途中非本人主责交通事故等可认定工伤,需满足在合理上班途中(含合理改道)且非本人主责(依交管部门认定书),满足则可申请工伤认定及赔偿。