精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 公司法 > 如何解散公司

如何解散公司

2021.07.21 公司法 1315人浏览举报
解析
公司解散流程为:
1、成立清算组;
2、通知或公告债权人;
3、注销登记;
4、公告公司终止。
公司解散是指已经成立的公司,因公司章程或者法定事由出现而停止公司的对外经营活动,并开始公司的清算,处理未了结事务从而使公司法人资格消灭的法律行为。
法律依据
《中华人民共和国公司法》第一百八十三条、第一百八十五条、第一百八十八条
报告编号:NO.20210721*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
  • 公司亏损如何解散

    公司股东不能以公司亏损为由向法院申请解散公司,但可以以下列事由之一提起解散公司诉讼:(一)公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的;(二)股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例等。

    张福昊律师 2021.04.23 1741人看过
  • 如何解散分公司

    分公司解散流程如下:(一)作出解散决定;(二)成立清算组。在解散事由出现之日起十五日内成立;(三)编制资产负债表和财产清单,通知债权人;(四)公告公司终止。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认。

    张福昊律师 2021.07.07 1451人看过
  • 股东如何解散公司

    股东这样解散公司:继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。

    张福昊律师 2020.10.21 1052人看过
  • 公司亏本如何解散

    公司亏本,公司股东是可以按照法律规定自行协商解散公司的。《公司法》第一百八十条,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(二)股东会或者股东大会决议解散等。

    张福昊律师 2021.04.25 1521人看过
  • 如何解散子公司

    公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。

    杨志川律师 2021.01.28 1014人看过
  • 公司股东如何解散公司

    有下列情形之一的,法人解散:(一)法人章程规定的存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现;(二)法人的权力机构决议解散;(三)因法人合并或者分立需要解散;(四)法人依法被吊销营业执照、登记证书,被责令关闭或者被撤销等。

    2020.06.24 2324人看过
  • 公司清算如何解散员工

    公司清算解散员工需要与员工协商,并依法支付赔偿。解散员工应当支付员工双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

    史学伟律师 2020.06.23 1524人看过
  • 公司吊销如何解散清算

    公司因被吊销而解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上公告。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。

    熊珂律师 2020.08.17 1338人看过
  • 股东矛盾如何解散公司

    股东矛盾要解散公司,需召集股东会或者股东大会,就公司解散事项作出决议。有限责任公司要解散公司,需经代表三分之二以上表决权的股东通过。股份有限公司要解散公司,需经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。

    孙志林律师 2020.06.19 2161人看过

张福昊

河北泰科律师事务所

张福昊律师,专职律师擅长公司法

  • 30203

    精选解答
  • 60571517

    阅读量
相关文书下载 查看更多
  • 怎么解散公司解散的程序是
    公司解散程序:先由股东会作解散决议,需三分之二以上表决权股东通过,明确相关事项;再成立清算组;接着清算组清理财产、编制报表、通知公告债权人等;然后制定清算方案并确认;最后按方案分配财产,制作报告确认后申请注销登记,公告公司终止。
  • 公司怎么解散
    公司怎么解散?公司解散方式有:公司章程规定的解散事由出现;股东会或股东大会决议解散;依法被吊销执照、责令关闭或被撤销;公司经营困难,股东请求法院解散。解散过程需依法进行清算等程序保障相关方权益 。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
  • 怎么解散公司
    怎么解散公司?解散公司是复杂法律程序,需遵循规定和步骤。先由股东或董事开会决策,再通知债权人、公告,接着进行清算,包括清资产、偿债等,最后办注销登记,需各方配合,遇问题可咨询专业人士。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。
  • 【公司解散】公司解散与清算案件处理
    【公司解散】公司解散与清算案件处理 公司解散分为合意解散、行政强制解散和法院判决解散三种类型:公司法......更多关于【公司解散】公司解散与清算案件处理的法律知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 公司解散不是强制解散吗
    公司解散分强制和自愿两种情形。强制解散源于法律规定或行政命令等外力,像违法被吊销执照、股东请求法院判决解散等;自愿解散基于公司自身意愿,如营业期限届满、股东会决议等,需依具体情况判断解散性质。
  • 公司解散没有解散合同
    你好 工作几年了
  • 我们公司解散了,董事会自然解散吗
    怎么定义“自然解散”?董事们都不懂事不管事了,即使公司也不解散,董事会不发挥作用,也能解散了。
  • 你好,公司解散如何赔偿?
    你好,建议和人事主管人员协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权 必要时收集证据,可以向法院起诉
  • 公司解散如何赔偿
    按你在公司工作年限支付经济补偿金,工作每满1年支付相当于1个月工资的经济补偿金,不满1年的部分,该部分不满6个月的,支付相当于半个月工资的经济补偿金,该部分6个月以上不满1年的,支付相当于1个月工资的经济补偿金,这里的工资指你在公司最后一年的个人月平均工资(税前应得,上海地区不包含加班费)。如果前述个人月平均工资超过上一个年度当地(如上海)职工月平均工资3倍的,则经济补偿金基数的工资以上一个年度当地(如上海)职工月平均工资3倍计算,不再以个人月平均工资计算,且补偿的年限最多为12个月工资。
  • 解散公司怎么起诉????
    建议先行协商解决,协商不成的可以委托律师介入,搜集相关证据向法院起诉,要求返还已支付的款项并赔偿损失,如需法律咨询,可以直接电话联系或者携带相关资料与我团队当面咨询,需要了解案件详细情况才能给您专业的意见。本律师团队经验丰富,胜诉率高,收费合理
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复