华律网小编劳动者,违约金,用人,单位,约定,支付是否支付违约金问题 我的一同事在签订合同半年后,向公司提出辞职。但公司告诉他合同期未满,要承担违约金。请问合理吗?他当时签
购房者要求退房时候,能否要求支付退房违约金?如果能。那么如何计算退房违约金?如果不能,又该怎么办呢?违约责任取决于合同约定和法律规定,且约定优先,根据约定支付。另外他们可以根据退房违约金的协议进行计算。下面就跟华律网小面来看看下面是怎么写的
合同是对双方当事人权利义务的约定,如果双方当事人签订合同以后,是需要按照诚实信用的原则履行合同的。有时候合同会因为主观或者客观的原因终止,那么,合同终止是否需要支付违约金呢?华律网小编马上为您答疑解惑。合同终止是否需要支付违约金对合同终止后
依据我国企业破产法的规定,企业出现违约的时候,企业要按合同的约定支付违约金,违约金是属于破产债权。人民法院受理破产申请时对债务人享有债权的债权人,依照本法规定的程序行使权利。
合同没有违约金发生违约的需要支付违约金。没有约定违约金可以根据实际损失协商确定赔偿数额,违约金是独立于履行行为之外的给付,双方可以协定,最高不应超过实际损失的30%。关于合同没有违约金是否需要支付违约金的问题,下面华律网小编为您进行详细解答。