计算年休假天数的方式:如果职工的累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;如果累计工作已满10年不满20年的,年休假为10天;如果累计工作已满20年的,则年休假为15天。关于如何计算年休假天数的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
现在的上班族每天最期待的就是假期了,当然除去他们的周末和国家法定节假日,他们还有年休假可以休息。那么大家知道年休假天数按什么算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了相关的内容,希望对您有所帮助。
人力资源和社会保障部发布了《企业职工带薪年休假实施办法》(下称《办法》),并自2008年9月18日起施行。为我国劳动者享受带薪年休假提供了制度保障。具体有什么新意,我们做如下专门解读:
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。关于带薪年休假天数如何计算的问题,下面华律网小编为您详细解答。
对于一个长时间坚守在工作岗位的人来说,我们应该给予足够的尊重,当然也要给他们足够的福利。那么大家知道25年工龄如何计算年休假天数?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了相关的内容,希望对您有所帮助。