女方有生育保险用女方的。没生育保险的,用男方生育保险报销,可以报销产检、住院费用,没生育津贴,出院后男方向工作单位办理报销,报销时需要结婚证、准生证、出生证明、诊断书、所有费用收据。
流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。
可以使用男职工的生育险进行报销。同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; 配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满12个月以上。
老婆生孩子,老公单位的社保可以享受报销,但不同地区的社保局可能会有不同的规定。男员工生育保险只能是妻子没有工作,没有生育险的情况下才可以享受的,而且只能享受医疗费,不能享受生育津贴;妻子需要去街道社区开具无就业的证明。
可以的,丈夫的生育保险,妻子是可以享用的。如果丈夫是累计参加生育保险满一年的职工,其未就业配偶只要是符合国家计生政策的分娩,就可以享受生育保险的生育医疗费待遇。
老婆生小孩老公的社保卡可以报销,具体如下:1、生育保险报销标准是在产前必须连续缴纳12月以上的社保,而且产后报销生育保险这段时间,社保也不能断缴。在产后半年内,可以申请生育保险报销,就是生育津贴加医疗费,在申请审核通过后,次月进行发放;2、在打算要孩子之前,所在的这家公司必须是给职工缴纳社保,这样可以报销生育保险,对自己来说,也是一份保障,产假天数一般都是158天。
男职工本人在实施计划生育手术时可享受生育津贴及医疗费用待遇。生育津贴按职工所在用人单位上年度月平均工资,以每月30天进行折算,按日计发,时间标准如下:输卵管结扎的30天;输精管结扎的15天;输卵管复通术的30天;输精管复通术的15天。
男职工携带以下材料到当地生育保险管理中心办理。本人及配偶的居民身份证;《结婚证》;计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》;新生儿《出生医学证明》;出院记录;费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡。
可以。妻子没有生育险可以用丈夫的,但是需要满足以下条件:1、女方已经进行了失业登记;2、男方的生育险已经缴费满1年,并且在报销期间内不能断缴;3、符合国家计划生育的要求。 。