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报告编号：NO.20210601*****
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查看完整报告抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。
离婚后孩子的抚养费支付如下：司法解释规定，抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付，对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。孩子的抚养费一般支付到孩子十八周岁为止。
根据父母的职业情况，抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入，但每月都有相当收入的父母一方，应按月给付孩子的抚养费;从事农业生产或收入较高的父母，也可以按季或年给付。有的情况下，抚养费也可一次性给付。
协议离婚孩子抚养费的支付方式由双方协商决定。一般抚养费是定期给付，有条件的可一次性给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚养费。父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。
有固定收入的，抚养费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的“月总收入”指工资总额，包括工资、奖金等。这可以通过申请法院调查令来调查。
1、应按照收入支付，有固定收入的，按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付。2、没有固定收入的，按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。3、负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
离婚后，不直接抚养孩子的一方要支付部分或者全部抚养费，具体支付的数额、期间等由双方协商决定，协商不成的，由人民法院判决。法院会按照子女的实际需要、父母的承担能力以及当地实际生活水平来定具体数额。
根据父母的职业情况，抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入，但每月都有相当收入的父母一方，应按月给付孩子的抚养费;从事农业生产或收入较高的父母，也可以按季或年给付。
有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
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