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劳动能力鉴定法律依据有哪些

2021.09.24 劳动纠纷 1977人浏览举报
解析
劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院行政部门等部门制定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
劳动能力鉴定法律依据:
1、职工发生工伤;
2、经治疗病情相对稳定;
3、存在残疾;
4、影响劳动能力。
法律依据
《企业职工工伤保险试行办法》第十一条
报告编号:NO.20210924*****

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  • 劳动能力鉴定怎么进行

    劳动能力鉴定流程:由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;劳动能力鉴定委员会决定是否受理,建立医疗卫生专家库;从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组;根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。

    袁超律师 2024.01.23 216人看过
  • 劳动能力鉴定程序

    劳动能力鉴定程序具体如下:1、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1576人看过
  • 如何申请劳动能力鉴定

    提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请,并填写《劳动鉴定申请表》。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1315人看过
  • 劳动能力鉴定的程序

    劳动能力鉴定的程序:用人单位、工伤职工及其家属对市级劳动鉴定委员会的劳动能力鉴定结论不服的,可以向省劳动鉴定委员会提出重新鉴定的申请,省劳动鉴定委员会自收到申请书之日起,应当在15日内作出受理或不受理的决定,决定不受理的,应说明原因。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1284人看过
  • 劳动能力鉴定的材料

    劳动能力鉴定的材料:1、劳动行政部门做出的工伤认定通知书;2、伤病职工身份证(复印件)、照片;3、伤病职工完整连续的原始病历、诊断证明、理化检验报告等材料等。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1450人看过
  • 劳动能力鉴定收费的标准

    1、职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的,省级每人次300元,市县级每人次200元;2、职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的,省级每人次400元,市县级每人次300元。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1519人看过
  • 劳动能力鉴定怎么收费

    劳动能力鉴定怎么收费:1、职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的,省级每人次300元,市县级每人次200元;2、职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的,省级每人次400元,市县级每人次300元。

    张燕鹏律师 2019.08.02 1892人看过
  • 劳动能力鉴定材料

    根据《工伤保险条例》的有关规定,申请劳动能力鉴定应提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。工伤认定决定是由劳动保障行政部门根据国家的政策、法规的规定,确定职工受伤或者职业病是否属于工伤范围,是否符合工伤的基本条件的书面决定。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1415人看过
  • 劳动能力鉴定标准

    劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

    张燕鹏律师 2019.10.29 2091人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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    劳动能力鉴定程序:用人单位等向市级劳动能力鉴定委员会申请,提供相关资料;委员会抽专家组成专家组提意见,据此作结论,必要时委托医疗机构协助诊断;结论送达申请方,不服可15日内申请再次鉴定,省级鉴定结论为最终结论。
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