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劳动合同登记需携带哪些材料?

2024.04.18 公司法 769人浏览举报
律师回答
劳动合同备案需要带以下资料:
1、《劳动合同书》一式两份(劳动合同书现分为普通劳动合同文本、餐饮业、建筑业、非全日制用工合同文本及派遣合同文本,用人单位选择相应文本)。
合同书须劳动者本人签字按手印,劳动合同内容不得涂改,否则无效。
2、《劳动合同签订、续订、变更备案职工花名册》一式两份(如有多页,每页均需盖章,备案日期不填)。
3、《法定代表人身份证明书》和《授权委托书》各一份。
4、与本单位初次签订劳动合同的职工须提供身份证复印件一份。
5、初次备案的单位所办理的理立户手续。

【风险提示】
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。
法律依据
《劳动合同法》第十七条|https://www.66law.cn/tiaoli/3.aspx
报告编号:NO.20240418*****

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    北京儒德律师事务所 2022.09.21 165人看过
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张福昊

河北泰科律师事务所

张福昊律师,专职律师擅长公司法

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