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劳动合同从事工作怎么填写

2022.11.23 劳动纠纷 3552人浏览举报
解析
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护。在用工单位与员工签定劳动合同时,要对劳动合同中工作地点,工作岗位,工作时间,工作报酬,以及双方的权利义务做相关的约定。对于从事的工作以用工单位招聘的实际工作岗位如实填写即可。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条
报告编号:NO.20221123*****

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张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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