女职工产假休息时间规定是保障生育权益的。宿松县女职工产假遵循国家及安徽规定，正常产假98天，安徽奖励产假60天，符合规定生育通常享158天，难产等有增加，流产按情况有产假，单位要保障权益。
临沧市双江县产假和陪产假有相关规定，女职工正常产假98天，符合规定生育可延长60天共158天，难产、多胞胎另有增加；男方护理假30天且视为出勤。实施或因单位等有差异，流产也有产假规定，保障职工权益。
泉州市洛江区女职工产假休息时间遵循国家及福建相关规定，基本产假98天，难产等有增加；符合条例生育，奖励产假使总产假在158-180天；怀孕流产有特殊产假。产假期间女职工有相应待遇，用人单位要保障权益。
女职工产假国家有统一标准，生育享98天，难产、多胞胎等有相应增加天数，流产也有对应产假。蕲春县除遵循国家规定外，按湖北省规定，符合规定生育正常分娩可增加30天产假。蕲春女职工产假要结合情况按规定确定。
上饶市横峰县女职工产假休息时间按法律规定执行，国家规定生育享受98天产假，难产等有相应增加天数，怀孕流产按孕期不同有15或42天产假，江西规定符合条件生育夫妻增加60日产假，正常生育一般共158天，特殊再增加。
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报告编号：NO.20210924*****
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