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竞业限制超过两年的是否有效

2024.04.24 劳动纠纷 2503人浏览举报
律师回答
竞业限制超过两年的无效。《劳动合同法》规定,竞业限制期限最长不得超过2年,竞业限制期超过2年的约定明显违反《劳动合同法》的强制性规定,因此这种约定在《劳动合同法》施行后变成无效条款。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条
报告编号:NO.20240424*****

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王沛

北京市京师律师事务所

王沛律师,专职律师擅长交通事故

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