从公司辞职了之后一般在两周内可以拿到解除劳动合同的证明，而且一般解除后的劳动合同公司最少要保存2年。关于解除的劳动合同需要保存多久的问题，大家和华律网小编一起来看看整理的相关内容吧。如果你正面临法律纠纷，情况复杂，想找华律网专业律师协助处理的，请点击下方咨询按钮。
用人单位解除劳动合同后应至少保存合同文本两年备查。规定保存两年是便于监督检查及解决劳动争议。用人单位要建立档案管理制度妥善保管，确保资料完整安全，否则可能面临责令改正及处罚。
《劳动合同法》规定，用人单位对已解除或终止的劳动合同文本应至少保存二年备查。这既能保障劳动者权益，在发生争议时合同文本可作证据；又利于规范用人单位用工管理，用人单位要依法保存文本，履行义务规避风险。
用人单位解除劳动合同提前多久分情况而定。预告解除需提前三十日书面通知或额外支付一月工资；经济性裁员要提前三十日向工会或全体职工说明情况并报告劳动行政部门；劳动者有过错时可立即解除。
用人单位解除劳动合同的时间规定因情形而异：协商解除可随时进行；法定解除在劳动者有过错时可随时解除；无过失性辞退需提前30日书面通知或额外支付1个月工资；经济性裁员要按法定程序并提前说明情况等。
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报告编号：NO.20221209*****
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