河南省郑州市郑东新区产假最新规定是怎样的

其实生育二胎，甚至是生育三胎，妇女也是有规定的产假的，所以大家不用担心没有时间照顾孩子，只要是符合条件并且有意义的都可以进行生育。那么大家知道河南省郑州市二胎陪产假多少天吗，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。

在配偶生孩子的时候，这个情况下员工可以向单位申请护理假期，这个假期每个地方的规定可能会会有一定的差异，那么目前在河南省是怎样规定的呢？下面为了帮助大家更好的了解到相关的法律知识，华律网小编已经整理了以下的相关内容。

根据河南省的相关规定，产假和婚假的规定如下：产假：根据《河南省人口与计划生育条例》，女性员工享有98天的产假。如果是难产，可以增加15天；如果是多胎生育，每......具体内容和华律网小编一起来看看吧。

为了加快城市建设步伐，保护拆迁人与被拆迁人的合法权益，河南省相继公布了征地补偿标准，现将郑州市市区的征地补偿标准分享给各位网友

华律网小编=高院最近出台《关于行政案件异地管辖补充规定》，调整全省中级法院行政案件异地管辖分工，18个中级法院分成6组，实行“推磨”方式审理行政案件，异地管辖范围每两年调

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您好！1、《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》第十一条规定：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；生育时遇有难产的，增加30天产假；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天产假；符合法律、法规规定生育子女的，按照《广东省人口与计划生育条例》的有关规定享受奖励假。”根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。因此，劳动者符合上述规定的，可依法享受产假、奖励假及工资待遇。2、关于您提出的“休产假中，企业要求提前回到工作岗位的话，本人也觉得身体没有什么不适，工资按法定节假日补偿还是和企业协商”的问题，法律并未有相关规定，建议您与用人单位协商处理。

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您好，小猴子是什么？电动车吗？

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