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工资多发了5000不退犯法吗

2024.04.24 劳动纠纷 9074人浏览举报
解析
工资多发了不退可能犯法。工资多发,用人单位要求退还的,应当退还,否则将会构成不当得利
没有合法根据,取得不当利益,造成他人损失的,应当将取得的不当利益返还受损失的人。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第九百八十五条
报告编号:NO.20240424*****

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张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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