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工伤认定的申请主体包括哪些

2021.10.22 劳动纠纷 857人浏览举报
解析
根据《工伤保险条例》第十七条的规定,用人单位、工伤职工本人或其近亲属、用人单位的工会组织或其上级工会组织均有权向所在地的劳动保障行政部门或者其委托的有关部门提出工伤认定申请。
提出工伤认定申请是用人单位的法定义务,应当自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内提出;因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害以及其他不可抗力因素导致不能在规定时限内提出申请的,经所在地劳动保障行政部门同意,可以适当延长申请时限,但最长不得超过九十日。如果用人单位在以上时间内未提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
报告编号:NO.20211022*****

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  • 申请工伤认定的主体有哪些?

    根据相关法律的规定,申请工伤认定的法定主体包括用人单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织。用人单位是工伤保险义务的承担者,因而,职工因工作受到事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后,其所在单位应当首先履行工伤认定申请义务。

    张福昊律师 2022.02.21 1060人看过
  • 工伤认定的申请主体有哪些?

    工伤认定申请主体有三类:一是职工所在单位;二是工伤职工或者其直系亲属;三是工会组织。职工所在单位。由于工伤保险实行的是雇主责任原则,因而在工伤保险方面,雇主承担了许多方面的责任和义务。

    张福昊律师 2022.02.21 1169人看过
  • 哪些主体可以申请认定工伤

    可以申请认定工伤的主体有三类:1.职工所在单位。2.工伤职工或其直系亲属。3.工会组织。用人单位未按规定提出申请的,工伤职工或近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被鉴定为职业病之日起1年内,可向用人单位地统筹地区社会保险行政部门提出申请。

    邱文峰律师 2021.03.10 1556人看过
  • 工伤认定的申请主体

    工伤认定的申请主体:职工所在单位。由于工伤保险实行的是雇主责任原则,因而在工伤保险方面,雇主承担了许多方面的责任和义务。工伤事故发生或者职业病被确诊之后,为了及时抢救受伤职工,保障职工的合法权益,促进单位的安全生产等。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1485人看过
  • 申请工伤认定的主体

    申请工伤认定的主体:职工所在单位。由于工伤保险实行的是雇主责任原则,因而在工伤保险方面,雇主承担了许多方面的责任和义务。工伤事故发生或者职业病被确诊之后,为了及时抢救受伤职工,保障职工的合法权益,促进单位的安全生产等等。

    张燕鹏律师 2019.08.06 1436人看过
  • 申请工伤认定的主体是谁

    申请工伤认定的主体是用人单位、劳动者或者其近亲属、工会组织。职工发生事故伤害的,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    袁超律师 2020.11.03 1307人看过
  • 工伤认定申请材料包括哪些

    工伤认定申请材料包括以下这些:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

    袁超律师 2020.11.03 1422人看过
  • 工伤认定包括哪些

    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。

    袁超律师 2021.01.19 1172人看过
  • 提起工伤认定的主体有哪些

    根据《劳动法》规定,工伤保险的申请主体有两类:一是职工所在单位,二是职工或者其他家属,以及工伤职工所在单位的工会组织。职工所在的用人单位由于工伤保险实行的是雇主负责原则,因而在工伤保险方面,雇主承担了许多责任和义务。

    张燕鹏律师 2019.08.23 1230人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 工伤认定申请主体主要包括
    众所周知,实践中如果要对工伤事故进行处理的话,首先是要提起进行工伤认定,然后是申请进行工伤鉴定,最后才是根据实际造成的损害程度要求赔偿。那么,实践中,工伤认定申请主体主要包括哪些呢?今天,华律网小编将为大家带来对这个问题详细的解答,具体内容
  • 工伤认定申请主体主要包括
    工伤认定申请主体两类:一是职工所在单位,应在规定时间内申请,特殊情况可延长,未申请则费用自担;二是工伤职工或其近亲属、工会组织,单位未申请时,他们可在1年内直接申请,期间费用也由单位承担。
  • 工伤认定的主体不包括()
    工伤认定主体主要是社会保险行政部门,统筹地区的相关部门承担具体工作,依据法规等判断职工受伤情形是否为工伤。用人单位等虽可申请但无认定权力,仅需提供材料配合调查,最终认定由社会保险行政部门作出,所以其不包括在认定主体中。
  • 工伤认定的主体不包括
    工伤认定主体包括用人单位、职工及其近亲属、工会组织。用人单位应在规定时间内申请,特殊情况可延长。职工或其近亲属、工会组织在特定情形下也可申请,以维权益。除此之外的其他主体通常不是工伤认定主体。
  • 申请认定工伤的主体是
    申请认定工伤主体主要有两类:一是用人单位,应在规定时间内申请,特殊情况可延长,未申请则费用自担;二是工伤职工或其近亲属、工会组织,用人单位未申请时,他们可在1年内直接申请,这保障了职工权益。
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