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工伤伤残鉴定谁去申请

2024.04.18 劳动纠纷 316人浏览举报
解析
员工发生工伤,可以由员工所在单位、员工本人或者其近亲属,或者员工所在单位的工会组织提出工伤认定申请。
其中,所在单位应当自伤害之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以延长。
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此时限期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由用人单位负担。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
报告编号:NO.20240418*****

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缪智华

北京市京都(深圳)律师事务所

缪智华律师,专职律师擅长劳动纠纷

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