工伤认定时间期限

一般为60日。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定;对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。关于工伤认定的期限是多长时间的问题，下面由华律网小编为您详细解答。

在现实社会中，我们了解到对于提出工伤认定申请的，有可能出现不予受理的情况，可以申请行政复议或者提起行政诉讼。但对于已经被受理的申请，当事人自然也就很想知道究竟申请时候可以下达认定结果。对此，华律网小编在下文为您具体介绍有关工伤认定下达时间期限。

根据相关法律法规的规定，工伤认定书的期限为1年。因此企业员工在发生工伤后需要在一年内向相关部门提交工伤认定申请，但对于工伤的认定决定书是没有时效限制的，员工在得到工伤认定后的任何时间都可以提出工伤鉴定的申请。关于工伤认定书期限是多长时间的问题，下面由华律网小编为您详细解答。一、工伤认定书期限是多长时间申请工伤认定时限最长1年，认定决定书没有时效限制。工伤认定是社会保险...

工伤鉴定申请期限最长为一年，鉴定决定没有期限。工伤认定是社会保险行政部门根据法律授权，对劳动者的意外伤害（或职业病）属于工伤还是工伤的定性行政确认。职工发生意外伤害后享受工伤保险待遇是前提条件。关于工伤认定书期限是多长时间的问题，下面由华律网小编为您详细解答。

随着中国人口基数的增长，职工下岗率的增加，很多人在找工作时忽略工作的安全性。例如高空作业者，也就是我们俗称的“蜘蛛人”，这种工作危险系数极高，那么与此同时人们很关心的就是工伤赔偿。很重要的一点就是在法定的期限内进行工伤认定，那么工伤认定期限规定是如何规定的呢？针对这一问题，华律网小编为你整理了相关的内容，希望对您有所帮助。

用人单位申请工伤认定时限:30日,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长

单位在30天内申请，如果单位没有申请，劳动者可以在一年内进行申请

您好 您是什么时候受伤的

工伤认定后，国家对报销时间并没有限制的规定。 报销具体流程： 1、申请工伤认定 2、工伤认定通过，你自己或者你授权单位领取工伤认定决定书 3、拿工伤认定书及相关材料去进行劳动能力鉴定申请 4、劳动能力鉴定申请结果估计10天左右出来，给你确定伤残级别（达到最低级别10级就有赔偿的，一次性伤残补助金 医疗补助金 就业补助金。一起是11个月工资） 5、填写工伤医疗待遇申请表 6、工伤保险医疗费报销（所有医疗费用除极少数非保险内药品、医疗产生的交通、住宿、营养费等等均可以报销）营养费和交通费有具体标准 报销所需材料： 1、 医疗费用专用收据（发票）（背面有工伤职工或家属签字） 2、 门（急）诊病历复印件（含封面复印） 3、 社会工伤保险医疗待遇申请表（单位加盖公章） 4、 工伤职工身份证复印件 5、 个人书面报告 6、 劳动能力鉴定结论书原件和复印件 7、 单位书面申请（非定点医院就医） 8、 医疗费用开支明细清单 9、 出院小结原件和复印件 10、 工伤认定决定书原件和复印件 11、 劳动能力鉴定申请表原件和复印件 12、 康复辅助器具申请表（如果你不是伤残用不上就不要了） 13、 单位书面报告（拨付至指定银行账户）

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