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工伤认定不予受理条件是什么

2022.12.09 劳动纠纷 1621人浏览举报
律师回答
工伤认定不予受理条件如下: (一)申请人不具备申请主体资格的; (二)工伤认定申请超过法定时效的; (三)不属于本劳动保障行政部门管辖范围的; (四)法律、法规规定不予受理的其他情形。
法律依据
《工伤保险条例》第十六条、第十七条
《中华人民共和国社会保险法》第三十七条
报告编号:NO.20221209*****

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    不予受理的条件:1、申请?不具有主体资格;2、申请?与申请仲裁的争议?直接利害关系;3、不属于劳动?事争议仲裁委员会的受案范围;4、争议不属于本仲裁委员会的管辖;5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;6、申请书及有关材料不符合要求。

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    不予受理的条件:1、申请?不具有主体资格;2、申请?与申请仲裁的争议?直接利害关系;3、不属于劳动?事争议仲裁委员会的受案范围;4、争议不属于本仲裁委员会的管辖;5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;6、申请书及有关材料不符合要求。

    刘峰飞律师 2022.08.27 400人看过

宋栋梁

福建旭恒律师事务所

宋栋梁律师,专职律师擅长劳动纠纷

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