精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 公司可以逼迫职员辞职吗

公司可以逼迫职员辞职吗

2021.09.24 劳动纠纷 1392人浏览举报
律师回答
不能。根据我国现行法律及其司法解释的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;法律规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
报告编号:NO.20210924*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

  • 25288

    精选解答
  • 59740061

    阅读量
咨询律师
  • 公司可以逼迫职员辞职吗
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;关于公司是否可以逼迫职员辞职的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
  • 公司逼迫员工辞职怎么办
    公司有时候会存在逼迫员工辞职的情况这样相比劝退更加严重,公司逼迫员工辞职这样的行为是合法的吗?那接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于这方面的知识,欢迎大家阅读!公司逼迫员工辞职怎么办公司逼迫员工辞职劳动者可以依法不辞职的,第四十六条有下
  • 公司职员辞职报告范本
    尊敬的主管、副理:您好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断...想要了解更多关于辞职报告范本(公司职员)的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 公司职员辞职报告怎么写
    尊敬的领导:您好!我很难过的在此时向您提出,我要辞去我在公司中的工作了。也许您会感到十分的意外,是的,我也感到十分的意外。因为之前我在公司中工作的十分的好,也是过手重点培养的员工之一,为什么突然离开,我想说,现实就是这样,变...想要了解更多关于公司职员辞职报告怎么写的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 公司职员的辞职信怎么写
    公司职员辞职应该如何写辞职信才能大方得体下面是为大家整理的公司职员辞职信范文,欢迎阅读。第一篇:公司职员辞职信范文尊敬的主管、副理:你好!兹介绍××等同志×人,前往你处联系××××××××××××,请予接洽并给予协助。在公司工作一年中,学...想要了解更多关于公司职员的辞职信怎么写的知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 公司逼迫我辞职,不辞职不给开支
    可以申请劳动仲裁
  • 公司变相逼迫员工辞职
    如果是违法辞退,可以主张经济赔偿金
  • 公司软暴力逼迫辞职
    您好,关于您咨询劳动合同纠纷的问题,若与单位发生劳动纠纷,应先和单位协商处理, 在协商处理的过程中搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据, 可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
  • 公司变相逼迫员工辞职
    可以获得经 济补偿金,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付需要法律帮助,我愿意助您一臂之力;如果满意请采纳答案,并给予评价。
  • 公司逼迫辞职,劳动纠纷
    不要自行离职,如果公司辞退违法辞退,可以要求相应的补偿或赔偿
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复