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公司发现金属于逃税吗

2024.04.19 公司法 9785人浏览举报
解析
偷漏税与否的判断是企业没有照章纳税,发给你们现金工资,如果超过纳税起征点而没有代扣代缴个税是偷漏税行为,但需要提供没有纳税的证据,因为企业财务内部的操作你们也看不到,也有可能公司代缴了个税,而没有从工资中直接扣除。如果有确凿证据,可以到税务举报,税务会查公司的。各地都有税务举报公开电话,可以上网查查。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百零一条
报告编号:NO.20240419*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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张福昊

河北泰科律师事务所

张福昊律师,专职律师擅长公司法

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  • 发现个人逃税漏税怎么举报
    应当向所在地税务机关的举报中心举报,举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。实名举报和匿名举报可,但实名举报才有奖励。关于发现个人逃税漏税怎么举报的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
  • 差旅费发现逃税案例
    【案例】......更多关于差旅费发现逃税案例的法律知识,跟着华律网小编一起看看吧。
  • 公司逃税怎么举报
    公司在发展经营中需要缴纳各种各样的税费实在太多,为此很多公司老板会想尽一切的方法来进行逃税。发现公司有逃税的行为员工想要举报,公司逃税怎么举报下面华律网小编来为你解答,希望对你有所帮助。
  • 公司逃税如何举证
    企业作为一个合格的纳税人是需要按时缴纳税费的,如果企业逃税的话,将需要受到相应的处罚。有些人发现了某个公司有逃税的行为,在去举报给税局机关后,也需要拿出该公司逃税的证据才能证明自己说的正确。关注华律网,了解更多知识。
  • 公司逃税偷税怎么处罚,个人偷逃税怎么处罚
    每一个公民都应该要缴税纳税,但是有些人或公司不想要交那么多税,就会做逃税偷税的违法行为,一经发现会受到法律的严惩。那么,公司逃税偷税怎么处罚,个人偷逃税怎么处罚华律网小编为你讲解这方面知识。
  • 工资一万公司发七千现金属于逃税吗
    你好,一、劳动者要用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。若需法律帮助,查看简介如需帮助请付费咨询,可点右边的追问进去付费!如果没有追问,可退出当前页面,点右下角我的里面的公开咨询,然后点右边的追问,往下拉到付费的页面。如果没有发布问题,可以直接点右边的咨询我罗雨晴律师,发布问题就会跳转出付费的页面帮你分析下如何解决
  • 公司逃税偷税怎么处罚,个人偷逃税怎么处罚
    你好,违反税务管理基本规定行为的处罚 (一)可以处2000元以下的罚款;情节严重的,处2000元以上1万元以下的罚款。 (二)处2000元以上1万元以下的罚款;情节严重的,处1万元以上5万元以下的罚款。 《刑法》第二百零一条规定: 偷税数额占应纳税额的百分之十以上不满百分之三十并且偷税数额在一万元以上不满十万元的,或者因偷税被税务机关给予二次行政处罚又偷税的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处偷税数额一倍以上五倍以下罚金; 偷税数额占应纳税额的百分之三十以上并且偷税数额在十万元以上的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处偷税数额一倍以上五倍以下罚金。
  • 我是一家公司的离职员工,公司为避税发现金不打工资卡,这种情况能举报企业逃税吗逃税吗?
    您好,可以向当地税务机关的稽查部门举报,有专门负责举报案件查处的人员。
  • 你好,公司一半发现金一半发银行卡是逃税吗
    而分公司则不同,其人事、业务、财产受隶属公司直接控制,在隶属公司的经营范围内从事经营活动。
  • 你好!我举报某公司逃税
    您好,根据您描述的情况,建议您报警处理。
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