您的位置：首页 > 精选解答 > 公司法 > 公司保密协议哪些需要保密

公司保密协议哪些需要保密

2023.10.23 公司法 438人浏览举报

律师回答

公司保密协议以下需要保密：
1、公司技术信息：技术方案、工程设计、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品等。
2、公司经营信息：包括经营方针、投资决策意向、产品服务定价、市场分析、广告策略等。
3、公司依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项。
公司可以与劳动者单独签订相关的保密协议，或者在劳动合同中增加保密条款。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。; 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

报告编号：NO.20231023*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

作者

张福昊

河北泰科律师事务所

张福昊律师，专职律师擅长公司法

33052
精选解答
54903458
阅读量

相关法律咨询

离职签保密协议公司需要给补偿吗
竞业限制性，一般补偿
您好，没有犯错被公司裁员需要遵守保密协议吗
用人方单方解除劳动合同需要支付赔偿金，赔偿金支付标准为一年工龄补偿一月工资,已满半年未满一年支付一月工资作为赔偿，未满半年支付半月工资作为补偿。
公司的保密协议中是否需要写明如员工违反保密条款，则公司即可开除呢除呢？
可以
入职签订了保密协议和竞业限制协议，但公司不给竞业限制补偿，但保密期限是永久我需要遵守保密协议吗？
竞业补偿不给，竞业协议可以不再遵守，保密协议就看啥秘密，如果涉及商业机密建议遵守
保密协议如果没有签字需要对协议内容保密吗？
您好，律师给出法律意见必须建立在全面了解案情的基础上，您可以点击我的头像详细描述一下，我会为您提供一对一的专业意见！——我团队曾代理多起劳动争议及工伤案件，擅长用法律武器打出一套“组合拳”，帮助劳动者最大限度获得赔偿！

公司保密协议哪些需要保密

张福昊

离职签保密协议公司需要给补偿吗

您好，没有犯错被公司裁员需要遵守保密协议吗

公司的保密协议中是否需要写明如员工违反保密条款，则公司即可开除呢除呢？

入职签订了保密协议和竞业限制协议，但公司不给竞业限制补偿，但保密期限是永久我需要遵守保密协议吗？

保密协议如果没有签字需要对协议内容保密吗？