
我国工伤伤残从一到十级,都有对应的伤残状况与对应的赔偿方式与标准。八级工伤是较轻的工伤,但是仍然会给劳动者造成巨大的伤害,八级工伤赔偿标准包括医疗费、误工费、辅助器具费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。下面,华律网小编整理了如下知识,大家来了解。

工伤八级工伤赔偿标准?八级伤残可获11个月本人工资的一次性伤残补助金,本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资。一次性工伤医疗和就业补助金由省级政府规定,如广东分别为4、15个月本人工资。停工留薪期工资照发,一般不超12个月,还可报销符合规定的医疗费等。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

工伤八级赔偿标准包括:11个月本人工资的一次性伤残补助金;省规定的一次性工伤医疗和伤残就业补助金;停工留薪期工资福利不变;医疗费由保险或未参保的单位支付;护理费按情况分别由单位或保险支付。

工伤八级工伤赔偿标准?八级伤残可获11个月本人工资的一次性伤残补助金,本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资。一次性工伤医疗和就业补助金由省级政府规定,如广东分别为4、15个月本人工资。停工留薪期工资照发,一般不超12个月,还可报销符合规定的医疗费等。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

工伤八级工伤赔偿标准?八级伤残可获11个月本人工资的一次性伤残补助金,本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资。一次性工伤医疗和就业补助金由省级政府规定,如广东分别为4、15个月本人工资。停工留薪期工资照发,一般不超12个月,还可报销符合规定的医疗费等。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。