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报告编号：NO.20210924*****
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查看完整报告个人与公司签的合作协议满足以下条件就有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
个人与公司签的合作协议满足以下条件就有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。依据我国民法典的规定，合同的本质其实就是协议，合同和协议的法律效力是一样的。
个人与公司签的合作协议满足以下条件就有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力。(二)意思表示真实。(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
个人与劳务公司签合作协议满足以下条件就有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
股份合作协议书的主要内容是：甲乙双方的基本信息，现有甲、乙合股(合伙)开办___，注册地址___，全面实施双方共同投资、共同合作经营的决策，成立股份制公司。经双方合伙人平等协商，本着互利合作的原则，签订本协议，以供信守。
项目合作协议项目出资人(以下简称甲方)和项目技术负责人(以下简称乙方)甲：——身份证号：——籍贯——乙：——身份证号：——籍贯——甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下：第一条甲乙双方自愿合作经营塑胶和金属油漆项目，总投资为……
甲方：乙方；甲方___先生与____先生(以下简称“乙方”)经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下合作协议；合同内容；甲方、乙方；签约地点；签约日期。
甲乙双方基本信息；甲乙双方经协商达成的协议：甲乙双方的权利与义务、协议终止的日期等、双方争议的解决办法；甲乙双方签字；签字的地点；签字的日期。
1、合作协议不是就是劳务合同2、二者之间有以下区别：一、主体资格的不同。劳动合同的主体包括用人单位和劳动者。用人单位是指中华人民共和国境内的企业及个体经济组织。在劳动合同中，劳动者与用人单位提供的生产资料相结合，从而实现劳动的社会化，而且劳动者已经成为该经济组织中的一员，他与用人单位具有身份上的从属性和依附性，这也是其与合作协议最大区别之所在。在合作协议中，其主体并不具有上述的限制，合作协议主体之间的法律地位完全平等，相互独立，不具有身份上的隶属性和依附性。二、国家干预的力度不同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性，但它更强调国家意志的主体地位。为了规范劳动合同双方的权利和义务，国家的干预贯穿于劳动合同履行的始终。而在合作协议中，主体双方是完全平等的 ，在合同的签订、变更、解除的过程中以当事人的意思表示为主，国家基本不做干预。三、争议的处理方式不同。
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