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报告编号：NO.20210721*****
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股东如果同时兼任劳动者，被公司开除后是要求按照补偿而不是赔偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照法律规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照法律规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的等。
1、小股东有权请求公司解散清算，但需要满足一定条件，例如股东要持全部股权10%以上，公司出现严重困难等。2、公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。
公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五年连续盈利，并且符合本法规定的分配利润条件的。公司合并、分立、转让主要财产的；公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
《中华人民共和国公司法》规定，股东无权解散公司，但是股东想要解散公司的，需要符合公司法和公司章程的规定，经股东会或者股东大会做出决议的，可以解散公司。
股东无权提出破产清算。破产清算和解散清算不同。解散清算是企业因经营期满，或者因经营方面的其他原因致使企业不宜或者不能继续经营时，自愿或被迫宣告解散而进行的清算；破产清算是企业资不抵债时，人民法院依照有关法律规定组织清算机构对企业进行的清算。
股东有权要求解散公司，但有条件。我国《公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。
股东没有权审计公司财务，但是有权审阅公司的财务会计报告。股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。
股东可以要求查阅公司会计账簿。股东要求查阅公司会计账簿的，应向公司提出书面请求，说明目的。公司有合理根据认为股东查阅会计账簿有不正当目的，可能损害公司合法利益的，可以拒绝提供，并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。
依据我国相关法律法规的规定，控股股东是没有权直接解散公司的，要解散公司的，需要符合《公司法》和公司章程的规定，经股东会决议的，可以解散公司。
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