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报告编号：NO.20210529*****
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查看完整报告法人不会死，法人是一个组织。法人只会注销登记，注销前应当对于公司财产进行分配。根据相关法律规定，公司的法定代表人去世，公司应当变更法定代表人。
首先法人是组织，不存在死亡的问题，能够死亡的只有担任法定代表人的自然人。法定代表人死亡的，股东一般不需要承担公司债务的偿还责任，公司的债务由公司用公司的资产来承担。至于股东，一般有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。但如果股东存在滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益等需要对公司债务承担连带责任的情形的，则需要对公司的债务承担连带责任，需要承担公司债务的偿还责任。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
合同终止。公司解散即意味着公司法人资格的消亡。而作为劳动合同的一方当事人，公司法人资格的消亡必将导致劳动合同无法继续履行，因此《劳动合同法》将用人单位决定提前解散作为劳动合同终止的情形之一。
法人不会死，法人是一个组织。法人只会注销登记，注销前应当对于公司财产进行分配。根据相关法律规定，公司的法定代表人去世，公司应当变更法定代表人。
法人代表死了可以召开股东大会，对公司的财产进行一个清理核算，公司的债务用公司的资产偿还，其个人债务用其遗产偿还。继承遗产应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务，缴纳税款和清偿债务以他的遗产实际价值为限。
破产清算后公司解散了。但破产是资不抵债的情况下必须走的法律程序，而解散，只要符合公司法的有关规定且不符合破产的要件，就可以解散。解散的条件有：1、公司章程约定的经营期限到期，且股东决定不继续经营；2、全体股东协议终止经营，可以解散等。
人死了债务由继承死者遗产的继承人在所继承遗产范围内清偿。如果死者没有遗产或者是遗产不足以清偿全部债务的，那么就不再偿还。如果没有遗产继承人或者继承人放弃继承遗产的，那么就不能要求继承人偿还了。
用人单位决定解散的，应当向劳动者支付经济补偿金。 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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